Erio Vergani - Desempenho O Clima Organizacional é o estado de ânimo que prevalece dentro das organizações e tem efeito direto sobre a satisfação e a motivação para o trabalho. Desta forma, a pesquisa atua como uma das mais importantes ferramentas para gestão de pessoas e planejamento estratégico de recursos humanos.
O objetivo é mensurar o nível de satisfação dos colaboradores com relação as características do ambiente organizacional e aos níveis de interação que ocorrem dentro dele. Com o resultado, é possível melhorar o crescimento e desenvolvimento das pessoas, identificar oportunidades e elaborar um plano de ação eficaz, que contribua com a máxima produtividade da empresa.